IM Comp & Ben Specialist

Functieomschrijving

In deze functie:

• Leid je internationale Compensation & Benefits-projecten en werk je nauw samen met lokale HR-managers
• Analyseer, adviseer en implementeer je beloningsbeleid en wijzigingen in o.a. carpolicy, verzekeringen, cafetariaplan en bonussen, met aandacht voor wettelijke vereisten en kostenoptimalisatie
• Coördineer en onderhoud je wereldwijd functieclassificatiesystemen en het aandelenprogramma
• Ondersteun je jaarlijks personeelsbudgetbesprekingen, de implementatie van wereldwijde salarisaanpassingen en de voorbereiding van CAO’s
• Beheer en volg je expats op
• Informeer je HR, management en werknemers over Compensation & Benefits-gerelateerde onderwerpen
• Je rapporteert rechtstreeks aan de Corporate Reward Manager

Functie-eisen

• Je hebt aantoonbare ervaring in Compensation & Benefits Management binnen een internationale omgeving
• Je beschikt over diepgaande kennis van internationale functieclassificatiesystemen (zoals Hay) en hebt ervaring met de coördinatie van expatdossiers
• Je beheerst het Nederlands en Engels vloeiend; kennis van Frans of een andere taal is een pluspunt
• Je bent resultaatgericht, nauwkeurig en beschikt over sterke communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden, zowel zelfstandig als in teamverband

Waarom werken voor dit bedrijf

• Regio: Gent
• Regime: fulltime
• Remote: twee dagen per week
• Duur: ongeveer zes maanden