Functieomschrijving

Voor onze klant, een grote speler actief in accountancy en ondernemingsadvies, zijn we op zoek naar een kantoordirecteur voor hun kantoor te Gent, waar een 13-tal medewerkers werken. 

In deze functie van Kantoordirecteur Gent:

• Zet je de organisatievisie en -ambities om in concrete acties en projecten voor jouw kantoor, en inspireer/enthousiasmeer je jouw teamleden om actief bij te dragen aan het succes hiervan.
• Stuur je het kantoor aan als People manager & coach zodat jouw team van medewerkers de kantoordoelstellingen op financieel en commercieel vlak kunnen realiseren. 
• Ben je eindverantwoordelijk voor de operationele werking van het kantoor en de opleiding & coaching van je 13 medewerkers, rekening houdend met het budget, de KPI’s en de actuele resultaten.
• Zet je samen met je team het kantoor Gent mee op de kaart bij bestaande en nieuwe klanten en tijdens netwerking in de regio.
• Werk je nauw samen met de ondersteunende diensten, de talrijke experten en je regionale en nationale collega’s kantoordirecteuren.  
• Beheer je een kleine portefeuille van eigen klantendossiers.
• Rapporteer je aan de Regiodirecteur. 

Functie-eisen

•  Je beschikt over een bachelor of master in accountancy.
•  Sterke ervaring in accountancy & fiscaliteit in een service omgeving.
•  Ervaring in een coachende of leidinggevende rol.
•  Sterke People management en organisatorische vaardigheden.

Waarom werken voor dit bedrijf

• Gevarieerde leiderschapsrol binnen een groeiend bedrijf dat veel belang hecht aan samenwerken, een familiale sfeer en innovatie.
• Een werkgever waar samenwerken, professionele mentaliteit, ondernemerschap, respect en transparantie als kernwaarden gelden.
• Meedenken wordt gestimuleerd en geapprecieerd.
• Veel digitale tools en slimme technologie ter ondersteuning.
• 12 ADV + 2 extralegale verlofdagen bovenop verlofdagen, flexibel uurrooster en opleiding tijdens de werkuren.
• Aantrekkelijk salaris en bedrijfswagen, aangevuld met variabele verloning, hoge netto onkostenvergoeding, hospitalisatie en groepsverzekering, en flexibele keuzemogelijkheden van andere extralegale voordelen.

Functieomschrijving

Voor onze klant Vulkoprin, een Belgisch familiebedrijf actief binnen productie van wielen en technische vormstukken, zijn we op zoek naar een Maintenance Supervisor.
In deze functie als Maintenance Supervisor:

• Coördineer je samen met de afdelingschefs het preventief en curatief onderhoud van de productiesite en zorg je dat alles vlot en efficiënt verloopt.
• Delegeer en coach je jouw team van 6 techniekers, waarbij je hen op een constructieve manier begeleidt, evalueert en bijstuurt waar nodig.
• Stel je onderhoudsplannen op via Softmaint (in de toekomst Phronesys ) en houd je bijhorende documentatie nauwgezet up-to-date, steeds met oog voor efficiëntie en productiecontinuïteit.
• Werk je nauw samen met aankoop rond bestellingen en voorraadbeheer en volg je de vooropgestelde KPI’s strikt op.
• Sta je samen met de preventieadviseur in voor keuringen, risicoanalyses, aanpassingen en adviezen.
• Onderhoud je contacten met externe partners voor herstellingen en onderhoud en volg je deze nauw op.
• Rapporteer je rechtstreeks aan de Operations Director. 

Functie-eisen

• Je beschikt over een bachelor binnen een relevante technische opleiding.
• Je bent technisch sterk: pneumatica, hydraulica en elektriciteit kennen voor jou geen geheimen.
• Je beschikt over relevante ervaring als leidinggevende binnen een productieomgeving.
• Je bent een echte peoplemanager en haalt energie uit het coachen en motiveren van teamleden.
• Je spreekt en begrijpt vlot Nederlands én Engels

Waarom werken voor dit bedrijf

• Een gevarieerde rol met veel ruimte voor eigen inbreng en initiatief.
• Een marktconform salaris volgens ervaring met mooi pakket extralegale voordelen, waaronder bedrijfswagen met tankkaart.
• Verspreide verlofkalender met 6 additionele ADV-dagen, voor een uitstekende work-life balance.

Standplaats: Tielt

Functieomschrijving

Voor onze klant Stemafisk, een groeiend fiscaal- en accountantskantoor in Jabbeke, zoeken we omwille van een recente overname een Senior Manager Accountancy. 

Als Senior manager Accountancy:

• Sta je in voor het dagdagelijks operationeel beheren van de activiteiten en klantendossiers van jezelf en jouw team maar tevens voor het strategische meedenken op meer lange termijn en het optimaliseren van processen  
• Stuur, coach en motiveer je de medewerkers in jouw team (+-5) 
• Leid je clientbesprekingen en geef je jouw klanten optimaal advies  
• Werk je mee aan de commerciële uitbouw van het kantoor 
• Stel je verbeteringen voor, start je projecten op en neem je je team op sleeptouw om deze succesvol te implementeren 
• Werk je nauw samen met je collega’s Manager Accountancy en met de vennoten inzake speciale en investeringsdossiers 
• Rapporteer je aan de vennoten 

Functie-eisen

• Bachelor of master in accountancy & fiscaliteit   
• Minstens 5 jaar ervaring in een fiscaal en accountantskantoor 
• Je bent een peoplemanager die mensen kan enthousiasmeren 
• ITAA certificering heb je op zak of bereid te behalen 
• Je bent communicatief sterk, ondernemend en een netwerker
• Je bent zelfstandige of bereid om die stap te zetten 

Waarom werken voor dit bedrijf

•  Een dynamische, moderne en familiale onderneming in volle groei en met sterke inzet op digitalisering  
•  Veelzijdige functie met veel autonomie en boeiende dossiers 
•  Deel uitmaken van een gedreven team met veel kennis en waar teamspirit centraal staat 
•  Flexibele werkuren en gezonde werkdruk 
•  De mogelijkheid om op termijn medevennoot te worden 
•  Competitieve fee  

Functieomschrijving

Als Production Unit Manager:

•  Sta je in voor het dagdagelijks operationeel beheren van de productie unit die productie, inpak en Labo omvat en het continu optimaliseren van de efficiëntie, veiligheid en kwaliteit  
•  Vertaal je de bedrijfsdoelstellingen naar unit en team doelstellingen en volg je de KPI’s en het jaarplan op en neem je waar nodig acties 
•  Stuur je, coach je en motiveer je de medewerkers in jouw unit (+-75 FTE) met behulp van je 5 teamleiders, een proces ingenieur en unitcoach 
•  Stel je verbeteringen voor, start je projecten op en neem je je team op sleeptouw om deze succesvol te implementeren 
•  Werk je nauw samen met je collega’s Productie Unit Managers, R&D, Quality, SHE, technical & engineering, expeditie en HR
• Rapporteer je aan de Site Operations Lead. 

Functie-eisen

• Master diploma heb je op zak   
• Minstens 5 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen productie  
• Je bent een peoplemanager die mensen kan enthousiasmeren en de neuzen in dezelfde richting kan zetten  
• Je voelt je comfortabel om meetings n individuele gesprekken in het Nederlands, Frans en Engels te voeren
• Bereid om af en toe ook de nacht- en weekendploeg te bezoeken

Waarom werken voor dit bedrijf

•  Een dynamische en familiale onderneming in volle groei/expansie 
•  Een uitdagende functie met een evenwichtige mix van technische en het mensgerichte aspecten
•  Aandacht voor ondersteuning, opleiding, persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden 
•  Competitief verloningspakket met bedrijfswagen, CAO90, flex income plan en diverse andere extralegale voordelen 

Meer informatie? Contacteer Véronique Innegraeve via veronique@introduce.be of 0468 337 007
Interesse? Klik rechtstreeks op de ‘solliciteerknop’.

Deze vacature wordt exclusief door Introduce behartigd

Functieomschrijving

Voor onze klant Juvah, een sterkgroeiend bedrijf actief binnen HVAC, zijn we op zoek naar een projectleider ventilatie voor de site in Loppem. 

In deze functie als projectleider: 

• Ben je verantwoordelijk voor het volledige beheer van ventilatieprojecten van opstart tot oplevering.
• Coördineer je de planning, opvolging en uitvoering van projecten, waarbij je nauw in contact staat met de werfleiders.
• Organiseer & trek je de werfvergaderingen.
• Ben je het centrale aanspreekpunt voor klanten, leveranciers en interne afdelingen en sta je in voor een heldere communicatie tussen alle betrokken partijen.
• Voorzie je in een uitstekende rendabiliteit van jouw project; bewaak je budgetten, deadlines en kwaliteitseisen om succesvolle projectoplevering te garanderen.
• Rapporteer je aan de COO. 

Functie-eisen

• Projectleider met kennis van HVAC– en specifiek ventilatiesystemen.
• Technische opleiding of gelijkwaardig door ervaring. 
• Helikopterview met sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Proactief, oplossingsgericht en zelfstandig ingesteld.
• Vlotte kennis van Nederlands; Frans is een plus.

Waarom werken voor dit bedrijf

•  Je komt terecht in een hecht team waar vriendschap, respect, positiviteit en samenwerking centraal staat. 
• Een uitdagende en impactvolle rol binnen een sterk groeiende en innovatieve organisatie.
• Aantrekkelijk loonpakket, inclusief bedrijfswagen en uitgebreid pakket extralegale voordelen.
• Mooie doorgroeimogelijkheden met ruim opleidingsaanbod via inhouse learning academy. 
• Flexibele werkuren en aandacht voor werkgeluk: Juvah is een Great Place to Work met een tevredenheidsscore van 93%.

Functieomschrijving

Als Sales Manager:

•  Sta je in voor prospectie en lead generation bij grote industriële OEM bedrijven voor nieuwe ontwikkelingen  
•  Beheer je een bestaande klantenportefeuille van key accounts in de regio van West-Europa waar je lopende projecten opvolgt maar ook nieuwe opportuniteiten detecteert
•  Open je deuren op de aankoopafdeling en zit je zowel intern als extern rond tafel met experten in electronica en mechatronica
•  Samen met je collega’s van R&D, productie en logistiek werk je een maatoplossing uit voor je klant en zorg je tijdens het ganse traject van initiële prospectie tot succesvolle samenwerking, met vaak een lange doorlooptijd (tussen 9 en 18 maanden) voor een optimale communicatie en dienstverlening
•  Volg je de markttendensen op, netwerk je en ben je aanwezig op relevante events en beurzen in de technologiesector  
•  Maak je deel uit van het sales managementteam en rapporteer je aan de Senior Sales Manager. 

Functie-eisen

•  Master denkniveau 
•  Minstens 5 jaar ervaring in complexe sales en prospectie  
•  Passie voor Technologie én Hunten is essentieel 
•  Je bent een empathische hunter die zich tevens kan vastbijten om de deal te closen  
•  Vlotte beheersing van het Nederlands, Frans en Engels 
•  40% reizen binnen de Benelux en Frankrijk spreekt je aan

Waarom werken voor dit bedrijf

•  Onze klant is innovatief, sterk groeiend en financieel stabiel  
•  Hoogtechnologische omgeving met veel leer-, ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden binnen de groep
•  Je komt terecht in een vlakke, no-nonsense organisatie met veel ruimte voor initiatief en die deel uitmaakt van een grote groep
•  Aandacht voor een goede teamsfeer, een gezonde work-life balans als ook voor mentaal- en fysiek welzijn 
•  Competitief verloningspakket, sales bonusplan, bedrijfswagen, cafetariaplan en diverse extralegale voordelen 

Meer informatie of interesse? Contacteer Véronique Innegraeve via veronique@introduce.be of 0468 337 007